Ministerul Muncii a elaborat un proiect de ordonanță de urgență care modifică substanțial Legea nr. 200/2006 privind Fondul de garantare pentru plata creanțelor salariale (FGPCS) și instituie un regim special pentru angajații operatorilor economici declarați „de interes strategic”. Documentul prevede creșterea semnificativă a plafonului de compensare a salariilor și extinderea perioadei acoperite, pe fondul riscurilor economice și al vulnerabilităților din sectoarele considerate critice pentru funcționarea statului.
Potrivit notei de fundamentare, inițiativa este justificată de expunerea României la riscuri sistemice, de durata ridicată a procedurilor de insolvență și de dependența economiei de infrastructuri esențiale precum energia, transporturile, comunicațiile sau industria de apărare.
De la cinci la douăsprezece salarii medii brute
Cea mai importantă modificare propusă vizează majorarea plafonului maxim al creanțelor salariale suportate din Fondul de garantare pentru angajații companiilor de interes strategic.
În prezent, legislația permite plata a cel mult cinci salarii medii brute pe economie pentru fiecare salariat, pe o perioadă de maximum cinci luni. Proiectul de ordonanță introduce posibilitatea ca, în cazul operatorilor strategici, suma totală achitată din fond să ajungă până la 12 salarii medii brute pe economie pentru fiecare angajat, corespunzător unei perioade de până la 12 luni consecutive anterioare depunerii cererii.
sursa: puterea